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Evaluación Parcial T01

Puntaje:
20

Es un método de pronóstico o de toma de decisiones que se basa en la obtención de opiniones de un grupo de expertos en un tema específico:

A

Técnica Delphi.

B

Análisis se series.

C

Grafica de reemplazos.

D

Simulación por computadora.

E

Modelo Haire.

Perspectiva del Balance Scorecard que refleja los indicadores de la gestión financiera, basados en las inversiones y la rentabilidad económica de la compañía:

A

Financiera.

B

Interna.

C

De aprendizaje.

D

Del cliente.

E

Económica.

Herramienta que se utiliza para medir y gestionar el rendimiento de una organización de una manera equilibrada, teniendo en cuenta no solo indicadores financieros, sino también aspectos clave relacionados con la visión y la estrategia de la empresa:

A

Evaluación integral

B

Evaluación 360º.

C

Planeación y medición.

D

Alineamiento estratégico.

E

Balance Scorecard.

Técnica de análisis utilizada para comprender y predecir patrones en datos que se recopilan a lo largo del tiempo:

A

Modelo Haire.

B

Series de tiempo.

C

Simulación por computadora.

D

Delphi para RRHH.

E

Grafica de reemplazos.

Técnica que es una representación visual que ayuda a las organizaciones a planificar y gestionar sus necesidades de personal a medida que los empleados actuales se jubilan, renuncian o dejan la empresa por cualquier motivo:

A

Grafica de reemplazos.

B

Kanban de sucesión.

C

Plan de sucesión.

D

Subjetividad.

E

Plan de continuidad.

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